O GRUPO RAMOS atende todos os ramos de atividades, desde trabalhadores autônomos, pequenas, medias e grandes Empresas.Representantes da empresa, gerentes e gestores SST e da Qualidade, colaboradores expostos aos agentes nocivos existentes no processo produtivo da empresa.

Promover cursos, palestras e treinamentos de medicina e segurança do trabalho possui muitas vantagens para ambos os lados:

– Proteção da integridade física e psicológica do empregado;

– Prevenção de acidentes que poderiam resultar em ações trabalhistas indenizatórias;

– Prevenção do afastamento do colaborador pelo INSS por acidente de trabalho

– Capacitação do trabalhador sobre a forma correta de operacionalização;

– Aumento da confiança do trabalhador;

– Aumento da produtividade;

– Melhoria no ambiente de trabalho, em termos de segurança, vigilância e bem-estar.

Para todos os treinamentos realizados são fornecidos certificados e atas de presença conforme Conteúdo Programático das Normas Regulamentadoras, com validade em todo o território nacional.

Conteúdo Programático:

• Obrigatoriedade legal.
• Legislação vigente.
• Obrigações do empregador,  do empregado e do fabricante.
• Significado do Certificado de Aprovação.
• Considerações dos Epi’s.
• Tipos de Epi’s.
• Proteção para cabeça.
• Proteção para o Tronco.
• Proteção para membros superiores.
• Proteção para membros Inferiores.
• Considerações dos EPC.
• Tipos de EPC.
• Limite de tolerância.
• Eliminação ou Neutralização do risco.
• Conceito prevencionista.
• Ato Inseguro.
• Condição Insegura.
• Conceito de acidente.

LUCIANO DORS (Engenheiro de Segurança do Trabalho)

 RODRIGO DE RAMOS MATTEI (Responsável Técnico e Instrutor)

SERGIO LUIZ CAMARGO PEDROSO(Médico do Trabalho)

 JONAS DE OLIVEIRA (Engenheiro Elétrico)

Valorizamos a parte prática de nossos treinandos, garantindo um melhor aprendizado com situações próximas de sua realidade, somos referencia nesta área, com estrutura própria e diversos simuladores, tudo em um só lugar.

Existem outras normas regulamentadoras que tratam de medicina e segurança do trabalho em áreas mais especificas, assim como existem cursos que tratam de temas fora das NRs, como Higiene do Trabalho, Psicologia Social, Assédio Moral, etc. Todas muito relevantes para o bom desenvolvimento da empresa e de seus empregados.